“صندوق تنمية الموارد البشرية” يوضح آلية الغياب في دورات هدف 1445 وشروط التقديم

أوضح صندوق تنمية الموارد البشرية آلية الغياب في دورات هدف، وجاء ذلك رداً على استفسارات أحد المواطنين في هذا الشأن عبر منصة اكس، حيث تقدم منصة هدف الكثير من البرامج التي تعمل على تطوير جميع المجالات العلمية والعملية وتحسين المهارات لجميع الكوادر بجميع المجالات المختلفة، وذلك للذكور والإناث لتقديمهم بسوق العمل وتحسين فرصهم في الحصول على وظائف فعالة من خلال تقديم شهادات توضع في السيرة الذاتية، ونوضح من خلال هذا المقال الرد التفصيلي على آليات الغياب وشروط التقديم على هدف.

آلية الغياب في دورات هدف

أعلن صندوق تنمية الموارد البشرية هدف عن آلية الغياب في البرنامج، حيث أشار أنه في حال الغياب يتم خصم المكافأة عن غياب كل يوم، كما يتم استبعاد المتدرب في حال تجاوز الغياب 10% خلال دورتين مالية خلال مدة التدريب، ويسعى برنامج هدف لتقديم عدة مبادرات وبرامج لدعم وتوظيف المواطنين، وأيضاً يتم دعم المنشآت بكافة الأنشطة والمهن، بهدف توطين عدة قطاعات في سوق العمل.

شروط التقديم في برنامج هدف

ولكي يتمكن أي مواطن من التقديم في برنامج هدف للاستفادة من جميع الخدمات الإلكترونية وغيرها، يجب توافر مجموعة من الشروط والتي تتلخص في النقاط الآتيــــــــــــــــة:

  • يحصل صاحب الطلب على الجنسية السعودية.
  • كما يجب أن يكون عمر المتقدم بداية من 18 عام حتى 60 عام لقبول الطلب.
  • ويكون الحد الأدنى للأجور بالبرنامج 3200 ريال سعودي أما الحد الأعلى يكون حتى 15 ألف ريال سعودي.
  • بينما لا يكون المتقدم بالطلب في مرحلة تعليمية.
  • ويلزم التسجيل في طاقات لكي يتم التسجيل في هدف.
  • ويشترط أن يكون صاحب الطلب من المسجلين بأي مؤسسة سوى التأمينات الاجتماعية.
  • كما يشترط على المتقدم أن لا يكون من المنتمين للوظائف الحكومية أو المتقاعدين.
  • أو أن يكون له وظيفة بالفعل بأحد مؤسسات القطاع الخاص.

تعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *