متي تنزل رواتب المتقاعدين لهذا الشهر وأنباء صرف 20% زيادة للقطاع المدني والعسكري بأمر ملكي؟

أيام قليلة تفصلنا عن الموعد الرسمي لصرف معاشات التقاعد شهرياً، وقد أجابت المؤسسة العامة للتقاعد على سؤال مستفيدي المعاش وهو متي تنزل رواتب المتقاعدين لهذا الشهر، وحسمت الأخبار المتداولة عبر صفحات التواصل الاجتماعي المختلفة عن صرف 20% زيادة بمعاش القطاع المدني والعسكري بأمر من الملك سلمان بن عبد العزيز آل سعود، وفيما يلي التفاصيل.

متي تنزل رواتب المتقاعدين لهذا الشهر؟

أعلنت المؤسسة العامة للتقاعد موعد صرف رواتب المتقاعدين لشهر يناير لتكون يوم الخميس الموافق 25 يناير 2024، وذلك لعدم تزامن موعد الصرف الشهري مع عطلة نهاية الأسبوع أو إجازة رسمية، وسوف يبدأ الصرف من صباح الخميس وحتي نهاية اليوم ووصول المبالغ الشهرية لمستحقيها.

صرف 20% زيادة بمعاش القطاع المدني والعسكري

لا صحة لما هو متداول عن أنباء نزول زيادة 205 بأمر من خادم الحرمين الشريفين على معاش القطاعين المدني والعسكري وفق تحديد المؤسسة العامة للتقاعد، فالزيادة فقط تشمل المستفيد الذي يضيف معال فأكثر لمعاشه لتكون كما يلي:

  • عند إضافة معال واحد للمعاش تزيد قيمته بنسبة 10%.
  • في حال تم إضافة معالان يزيد المعاش بقيمة 15%.
  • ثم تصل الزيادة إلى 20% حال تم إضافة ثلاث معالين فأكثر.

سلم رواتب المتقاعدين لهذا الشهر

حددت المؤسسة العامة للتقاعد سلم رواتب المتقاعدين لشهر يناير مؤكدة على تفاوت قيمته من مستفيد لأخر وفقاً لدرجته الوظيفية ورتبته لتكون كما يلي:

  • يبلغ راتب المستفيد في المرتبة الأولى إلى 3000 ريال.
  • أما قيمة معاش المستفيد في المرتبة الثانية فتبلغ 3430 ريال.
  • بينما يصل معاش المتقاعد في المرتبة الثالثة إلى 3495 ريال.
  • يبلغ قيمة معاش المستفيد في المرتبة الرابعة 4530 ريال.
  • تصل قيمة معاش المتقاعد في المرتبة الخامسة إلى 5240 ريال.
  • أما معاش المستفيد في المرتبة السادسة فيبلغ قيمة 6065 ريال.
  • كما يبلغ راتب المتقاعد في المرتبة السابعة 7010 ريال.

كيفية حساب مكافأة نهاية الخدمة

بعد وصول الموظف لسن التقاعد الرسمي بالمملكة تقوم المؤسسة بصرف مكافأة نهاية الخدمة له ولكن يتم حسابها وفقاً لمجموعة من الضوابط وهي:

  • إذا كانت مدة عمل الموظف قبل بلوغه المعاش أقل من عامين فلا يستحق المكافأة.
  • كما يحصل الموظف على 1/3 المكافأة إذا كانت مدة عمله من عامين  إلي خمسة أعوام.
  • يحصل الموظف على 2/3 من المكافأة إذا كانت مدة عمله من 5 إلي 10 سنوات.
  • بينما يستحق الموظف للمكافأة كاملة حال كانت مدة خدمته أكثر من العشر سنوات.

تعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *