“الجوازات” توضّح شروط تسجيل بلاغ التغيب عن العمل للعمالة المنزلية عبر أبشر 1445هـ

أعلنت المديرية العامة للجوازات عن مجموعة من الشروط اللازمة لتنفيذ خدمة تسجيل بلاغ التغيب عن العمل للعمالة المنزلية عن طريق منصة “أبشر” الإلكترونية، وقد سبق للجوازات أن قدمت خدمة نقل العمالة المنزلية عبر نفس المنصة، بهدف تسهيل الإجراءات الإلكترونية وتوفير مجموعة شاملة من الخدمات في مكان واحد، ومن ضمن الخدمات المقدمة تقديم الموافقة على نقل الخدمات، والتي تسمح للمقيمين من العمالة المنزلية بالموافقة على طلبات نقل الخدمات أو رفضها.

تسجيل بلاغ التغيب عن العمل للعمالة المنزلية

يتطلب تسجيل بلاغ التغيب عن العمل للعمالة المنزلية اتباع بعض الشروط والخطوات المحددة وهي كالتالي:

  • يجب التأكد من أن هوية المقيم سارية المفعول وغير منتهية.
  • يتم الولوج إلى منصة أبشر عبر الموقع الإلكتروني.
  • يتم تسجيل بلاغ التغيب عن العمل عبر الخدمات الإلكترونية المتاحة على منصة أبشر مرة واحدة لكل مكفول.
  • يمكن لصاحب العمل متابعة حالة البلاغ والتحقق من تحديثاته.
  • في حالة عودة العامل المنزلي أو تم الاتفاق على استمرار العمل، يمكن إلغاء بلاغ التغيب عن العمل خلال فترة لا تتجاوز 15 يوماً من تاريخ تسجيل البلاغ.
  • يتم التأكيد على عدم وجود تأشيرة خروج نهائي مصدرة للعامل.
تسجيل بلاغ التغيب عن العمل للعمالة المنزلية
تسجيل بلاغ التغيب عن العمل للعمالة المنزلية

خطوات نقل العمالة المنزلية

يمكنك الاستعلام عن نقل العمالة المنزلية من خلال منصة أبشر عن طريق اتباع الخطوات التالية:

  • يجب التوجه إلى بوابة “أبشر”.
  • يتم تسجيل الدخول إلى حسابك.
  • بمجرد الدخول إلى حسابك  يتم النقر على أيقونة خدماتي.
  • النقر على “خدمات”.
  • البحث في القائمة الرئيسية عن أيقونة “الجوازات” والضغط عليها.
  • يتم النقر علي موافقات نقل الخدمات.

شروط تجديد الإقامة للعمالة المنزلية

يهدف تجديد إقامة العمالة المنزلية إلى استمرارية تواصل الخدمات المنزلية بشكل قانوني ومنظم، مما يحقق حقوق العمالة ويضمن استقرار العمل والحماية لكلا الطرفين، حيث قامت المديرية العامة للجوازات بتحديد شروط تجديد الإقامة للعمالة المنزلية وهي كالتالي:

  • يجب على صاحب العمل دفع الرسوم المطلوبة لتجديد إقامة العاملة المنزلية للفترة المحددة.
  • يجب على صاحب العمل التأكد من أن جواز سفر العاملة المنزلية لا يزال ساري المفعول.
  • يتعين على المستفيد المحدد أن لا يكون مسجلاً كمتغيب عن العمل في أي وقت.
  • يجب أن يتم تسجيل بصمة وصورة المستفيد المحدد وأفراد الأسرة الذين يبلغون أكثر من ست سنوات في النظام.
  • يجب على صاحب العمل التأكد من عدم وجود مخالفات مرورية مسجلة ضد المستفيد المحدد والتي لم يتم تسديدها.
  • يجب عدم وجود أي أفراد مسجلين في جواز المستفيد المحدد، حيث يتطلب وجود أي فرد في الإقامة استخراج جواز مستقل لهم.

تعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *