صدرت التوجيهات الملكية السامية من خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبد العزيز آل سعود، ضمن اجتماع مجلس الوزراء السعودي بتاريخ 16 يناير 2024، بتعديل الإجازات في نظام العمل السعودي للعاملين بالقطاع الغير ربحي، وينص القرار على توجيه الجهات الحكومية التي تطبق نظام العمل وفقاً لتنظيمها، ولديها لائحة إدارية مستقلة ومعتمدة بتعديل لوائحها الإدارية، ليكون عدد أيام العطل الرسمية لكل من عيد الفطر المبارك وعيد الأضحى بحد أدنى 4 أيام أو 5 أيام بحد أقصى.
إجازة عيد الفطر القطاع الغير ربحي
وفقاً لتوجيهات خادم الحرمين الشريفين بشأن تعديل الإجازات في نظام العمل الجديد للقطاع الغير ربحي، يبدأ تطبيق القرار لأول مرة بداية من إجازة عيد الفطر القادمة، وبناء عليه يحصل العاملين على إجازة وفق لما يلي:
- مع نهاية دوام عمل الاثنين 29 رمضان الثامن من أبريل يحصل كافة العاملين بالقطاعين على إجازة العيد.
- بعد ذلك يعود القطاع الخاص للدوام يوم الأحد الموافق الخامس من شوال.
- أما العاملين بالقطاع العام فيعودون يوم الاثنين الموافق 6 شوال.
موعد صرف رواتب العاملين بالقطاع الغير ربحي
أعلنت وزارة المالية السعودية عن موعد صرف رواتب العاملين بالقطاع الحكومي المدني والعسكري، وأوضحت أن يوم الأربعاء القادم الموافق 27 مارس هو موعد صرف الرواتب، كما أضافت أن الراتب سينزل للمستفيدين بناء على القيمة المتعارف عليها، كما أضاف أن رواتب شهر أبريل القادم سيتم تأخير صرفها يوم واحد لتوافقها مع عطلة السبت، وسيتم صرفها يوم الأحد الموافق 28 أبريل.
تعديل نظام الإجازات السعودي
حدد القرار الملكي عبر اجتماع مجلس الوزراء الفئات المشمولة والمستثناة من نظام الإجازات الجديد، وفق لما يلي:
- الفئات المشمولة، الهيئات والمؤسسات الحكومية.
- كذلك المراكز والبرامج الحكومية وما في حكمها.
- بينما الفئات المستثناة، الموظف الخاضع لنظام الخدمة المدنية.
- كذلك لا يشمل القرار العامل المتعاقد الخاضع لنظام العمل في الجهات الخاضعة لنظام الخدمة المدنية.