اعتمدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية قرار توطين المهن الهندسية بالسعودية داخل القطاعات الخاصة، وذلك سيكون بنسبة قدرها 25% تنسيقًا مع وزارة البلدية والإسكان، وأعلنت عن ابتداء العمل بذلك القرار الحادي والعشرين من شهر يوليو 2024، وطبقًا للقرار الجديد فإنه من المفترض أن تخضع كافة منشآت القطاع الخاص لقرار التوطين الجديد، كما أن ذلك القرار ضمن المساعي التي قامت بها الوزارتين لتوفير فرص عمل تحفز المواطنين بكافة مناطق المملكة.
توطين المهن الهندسية بالسعودية
أعلنت وزارة الموارد البشرية التعاون مع وزارة البلدية والإسكان عن قرار التوطين للمهن الهندسية لجميع القطاعات الخاصة بحوالي 25% بدءً من 21 يوليو 2024، وسيتم تطبيق نسب التوطين بالمنشآت الخاصة، ذلك القرار ضمن مساحة كلا الوزارتين لتوفير فرص عمل تحفز المواطنين بجميع مناطق السعودية، وأبرز المهن التي سيتم استهدافها في التوطين هي مهندس الميكانيكي، المهندس المدني، مهندس التخطيط، مهندس التصميم الداخلي، ومهندس المساحة، كما أن الوزارة أوضحت بأنها ستتابع وتنفذ ذلك القرار، لرفع مستوى المشاركة بسوق العمل.
أهداف القرار الجديد لسعودة المهن
طبقًا للقرارات الجديدة المعلنة من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية فإن هناك أهداف تكمن وراء قرار توطين المهن الهندسية لمهندسي المساحة، والتصميم الداخلي، ومهندسي العمارة والميكانيكا والتخطيط، وإليكم تلك الأهداف:
- أولًا يفتح مجال لتوفير فرص عمل محفزة ومنتجة لكافة المواطنين بجميع المناطق السعودية.
- رفع مستوى المشاركة بسوق العمل بشكل يتناسب مع كافة متطلبات السوق مع تخصيص المهن الهندسية، ومتابعة الإشراف من وزارة البلدية والإسكان.
- الاستفادة من المنشآت التابعة للقطاع الخاص والبرامج المقدمه من منظومة الموارد، ولاسيما في الأشياء المتعلقة بتوظيف السعوديين مثل دعم الاستقطاب والبحث عن العاملين مع دعم التدريب، والتأهيل، ودعم الاستقطاب والبحث، عن عاملين مناسبين وتشجيع التوظيف والتدريب والتأهيل.
- الاستفادة من كافة برامج التوطين التي تتاح لدى المنظومة وعبر صندوق تنمية الموارد الذي يطلق عليه هدف.